رئیس گروه بیمه بیكاری و تعهدات كوتاه مدت امور فنی بیمه‌شدگان سازمان تأمین اجتماعی گفت: دوره دریافت مقرری بیمه بیكاری از ٦ تا ٥٠ ماه است. میزان و مدت دریافت مقرری بیمه بیكاری براساس مدت بیمه‌پردازی قبل از بیكاری، تعداد افراد تحت تكفل و میزان
به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری برنا، محمد بایندریان در یك برنامه رادیویی افزود: با توجه به اهمیت بیمه بیكاری، این موضوع در اصل ٢٩ قانون اساسی در كنار حمایت‌هایی از قبیل بازنشستگی، فوت و ازكارافتادگی به عنوان حق همگانی آمده است.
وی در ادامه گفت: در اعلامیه جهانی حقوق بشر نیز بر لزوم حمایت از افراد در برابر بیكاری تأكید و در ١٤ مقاوله نامه بین‌المللی به بیمه بیكاری پرداخته شده است.
بایندریان با بیان اینكه قانون بیمه بیكاری در سال ٦٦ به‌صورت آزمایشی به اجرا درآمد و در سال ٦٩ به قانون دائمی تبدیل شد، اظهاركرد: افراد تحت پوشش سازمان تأمین اجتماعی مشمول حمایت در برابر بیكاری هستند. در حال حاضر بیش از ٢١٥ هزار نفر از سازمان تأمین اجتماعی مقرری بیمه بیكاری دریافت می كنند و ماهیانه بالغ بر ٢٧٠ میلیارد تومان به این افراد پرداخت می‌شود. در سال جاری حدود ٦ درصد به تعداد مقرری بگیران بیمه بیكاری اضافه شده كه این رشد دارای شرایط طبیعی است.
رئیس گروه بیمه بیكاری و تعهدات كوتاه مدت سازمان تأمین اجتماعی درادامه گفت: افراد مشمول دریافت بیمه بیكاری تا مادامی كه به كاری اشتغال نداشته باشند و سایر الزامات قانونی از جمله شركت در دوره های آموزش فنی و حرفه‌ای و یا دوره‌های سواد آموزی را رعایت كنند، می‌توانند از مقرری مربوطه تا پایان دوره استحقاق برخوردار شوند.
بایندریان در ادامه اظهاركرد: دوره استحقاق دریافت مقرری بیمه بیكاری از ٦ تا ٥٠ ماه است كه بر اساس سابقه بیمه‌پردازی قبل از بیكاری همچنین مجرد یا متاهل بودن افراد تعیین می‌شود.
وی ادامه داد: داشتن فرزند و یا پدر و مادر تحت تكفل منجر به افزایش مقرری دریافتی در دوره بیكاری می‌شود. مبلغ مقرری بیمه بیكاری افراد مجرد ٥٥ درصد حقوق و دستمزد آنان در ٩٠ روز منتهی به بیكاری است و در ازای هر نفر تحت تكفل كه می‌تواند همسر، فرزند، پدر یا مادر فرد باشد تا سقف چهار نفر و به ازای هر نفر ١٠ درصد به مقرری دریافتی اضافه می‌شود. در هر صورت مقرری بیمه بیكاری كمتر از حداقل حقوق قانون كار نخواهد بود.
رئیس گروه بیمه بیكاری و تعهدات كوتاه مدت سازمان تأمین اجتماعی در ادامه گفت: افرادی كه در حال حاضر از سازمان تأمین اجتماعی مقرری بیمه بیكاری دریافت می‌كنند بیشتر در حوزه‌های خدمات و صنعت اشتغال داشته‌اند. افراد شاغل در مشاغل تخصصی سطح اشتغال بالاتری دارند و كمتر از بیمه بیكاری استفاده می‌كنند.
بایندریان در تشریح نحوه برقراری مقرری بیمه بیكاری گفت: بیمه‌شدگان تأمین اجتماعی در صورتی كه به‌صورت غیرارادی بیكار شوند می‌توانند تا یك ماه پس از بیكاری به ادارات كار مراجعه كنند و تقاضای استفاده از مقرری بیمه بیكاری ارائه دهند.
وی افزود: در صورتی كه تنها خواسته فرد دریافت مقرری بیمه بیكاری باشد در مدت زمانی كمتر از یك ماه و پس از انجام بررسی‌های كارشناسی و در صورت احراز شرایط قانونی به سازمان تأمین اجتماعی معرفی می‌شوند البته در بسیاری مواقع افرادی كه به ادارات كار مراجعه می‌كنند مطالبات دیگری از قبیل حقوق و مزایای معوق و یا حق سنوات و بازگشت به كار را نیز مطرح می‌كنند و به‌طور كلی رسیدگی به اینگونه شكایات كارگران در ادارت كار انجام می‌شود.
به گزارش اداره كل روابط عمومی سازمان تأمین اجتماعی، بایندریان تأكید كرد: پس از معرفی افراد واجد شرایط به سازمان تأمین اجتماعی برای دریافت بیمه بیكاری، اقدامات قانونی در سازمان تأمین اجتماعی انجام می‌شود و مقرری بیمه بیكاری فرد از تاریخ بیكاری قابل پرداخت است.
